Alteya

Стратегията за развитие на човешките ресурси  се разработва в рамките на 6 месеца от Партньорската организация „ Търговско-промишлена палата – Стара Загора ”, която има натрупан значителен опит в тази сфера. Тази си дейност стартира през 6-тия проектен месец и  приключва през 11-ия месец.

             Стратегията за развитие на човешките ресурси  има следната структура:

- необходимост от разработване на стратегията;

- стратегически и оперативни цели и задачи;

- визия за тяхното постигане и принципи на които ще се основават целите и задачите;

- основни дейности за реализиране на целите;

- прилагане и отчитане изпълнението на стратегията

- ключови фактори за успешно реализиране на стратегията,

- Изпълнение и актуализация на стратегията

- Индикатори за мониторинг на стратегията

- Индикатори за успех на стратегията

- Финансова обезпеченост
 

             Важен момент в дейностите по проекта е неговото популяризиране . Целта е реализирането на проекта , популяризирането на неговите резултати и добри практики да станат достъпни и достояние  сред голям кръг представители на частния сектор и различни институции от региона. Това фирмата го постига  чрез изработване  и визуализиране на подходящи места на:

-        2 бр. табели,

-        50 бр. плакати,

-       100 бр.листовки и

-       10 бр. обозначителни етикета.

-       Също така са предвидени и публикувани 4 обяви във национални вестници.

         Целта на рекламните плакати е да показват  информативно изпълнението на проекта. Същите са разлепени на  обществени сгради в центъра на града и кварталите, както и на определени за целта места .

         Изработените 100 бр. рекламни листовки , които садържат  кратка презентация (формат А4) с описание на целите и дейностите на проекта показват  възможностите, които са предоставени на безработните лица от целевата група.

23.10.2009г.
 

Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6