Alteya

Фирма  „Алтея Трейдинг” ООД е основана през 2005 г. Нейният основен предмет на  дейност е производство на козметични продукти на основата на Българско розово и лавандулово масло. Продуктовата серия на фирмата е изцяло натурална и биологично сертифицирана по USDA-  на Американската Асоциация за Биологични Продукти . В хода на своето развитие и разрастване на призводствените обеми във фирмата се почувства необходимостта от увеличаване численния персонал. Фирмата кандидатства и спечели  проект по програма Фар „ Развитие на човешките ресурси и насърчаване на заетостта”. Благодарение на създадената широка мрежа от клиенти и дистрибутори както в страната така и навън се реализира  възможността за осигуряване на работни места за различни специалисти от необходимия персонал , което повлия позитивно и при осигуряване и увеличаване на заетостта в региона. Финансовите показатели на фирмата показват, че тя има ресурс да мултиплицира този модел.

През досегашната си дейност фирмата е доказала способността си да генерира добри идеи и да намира собствени финансови ресурси за реализацията им.

По време на изпълнението и след приключване на проекта  ще се създаде нова структура във фирмата, която ще е съобразена с новооткритите работни места , с новоразработената стартегия за развитие на човешките ресурси и ще осигури успешното продължаване на дейността.

За осъществяване на проектните дейности и покриване изискванията на европейската програма „ Алтея Трейдинг” ООД постави пред себе си няколко основни цели както и пътища за реализирането  им:

• Интегриране в процеса на трансформиране на пазара на труда в България , адаптирането към системата за заетост, съобразно прилагането на Европейската стратегия за  заетост и присъединяването към Европейския съюз;

• Стремеж и насърчаване създаването на нови работни места и подобряване на перспективите за заетост и социално сближаване, в отговор на потребностите и изискванията на местния пазар на труда.
 

Специфични цели: 
 

Те са насочени към подобряване на перспективите за заетост и социално сближаване, в отговор на потребностите и изискванията на пазара на труда в област Стара Загора посредством:

• професионално обучение на 18 бенефициента (14 безработни и 4 заети лица в „Алтея Трейдинг”ООД);

• създаване на 11 нови устойчиви работни места в „Алтея Трейдинг”ООД;

• с подходяща инвестиционна подкрепа - запазване на новосъздадените 11 работни места най-малко 13 месеца след приключването на проекта.
 

Предвидени квалификационни курсове:
 

• Обучение на 1 безработно и 2 заети лица по професията:  „Офис-мениджър”;

• Обучението на 7 безработни  и 1 заето лице по професията:  „Икономист”;

• Обучение по професия „Оператор на компютър” на 4 безработни лица и 1 служител на фирмата;

• Обучение по професия „Оперативен счетоводител” на 2 безработни лица

Постигането на заложените цели се осъществява  в продължение на целия проектен период, следвайки своята хронология, установена в утвърдения договор BG2006/018-343.10.01-1.28

06.06.2009г.
 

Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6